高盛CEO斥高层人事变动说为“噪音” 说没有交班时间表

  高盛集团首席执行官苏德巍驳斥了比较高 管理层近来会有更迭的传言并称之为“噪音 ” 。

  该行首席运营官John Waldron长期以来被视为苏德巍的潜在接班人。最近几周出现有关苏德巍最早明年卸任的报道后,权力交接的时机再次成为关注焦点。

高盛CEO斥高层人事变动说为“噪音” 说没有交班时间表

  “所以 ,要知道,我只是想澄清一下,高盛近来 没有任何继任过渡或者是时间表 ,” 苏德巍周二在与分析师的业绩电话会上说 ,“董事会和我近来 完全专注于我们的公司发展战略,以及继续为客户提供卓越的服务 。 ”

高盛CEO斥高层人事变动说为“噪音” 说没有交班时间表

  他还表示,他对公司取得的进展感到满意 ,而这也让他很享受这份工作 。

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